Обязанности:
- координация получения и складирования товара;
- создание и поддержание должных условий хранения;
- организация и поддержка эффективного складского учета;
- ведение необходимой документации и отчетности;
- планирование товарных запасов;
- организация отгрузки товаров;
- контроль сроков реализации товара;
- руководство работниками склада.
Требования:
- знание системы складского учета;
- отличные аналитические навыки;
- свободное владение компьютером.
Подраздел: Деловая игра «Кадровый вопрос»
Похожие материалы в разделе Психологический практикум:
- Тест на уровень удовлетворенности браком
- Тест структуры интеллекта (TSI) Р. Амтхауэра (продолжение)
- Оценка устойчивости внимания у младших школьников методом корректурной пробы
- Методика «Лесенка»
- Методика «История жизни с проблемным ребенком» В.В. Ткачева
- Анкета для диагностики мотивации персонала общеобразовательной школы
- Методика «Типовое семейное состояние»
- Методика диагностики уровня субъективного ощущения одиночества Д. Рассела и М. Фергюсона
- Тест «Самохарактеристика» (Изучение руководителем отношения работника к самому себе)
- Подготовка и составление психологических заключений по результатам психодиагностического исследования