Зародившись в США в конце XIX-начале XX века, эта школа получила широкое распространение не только в Америке, но и в Европе. В рамках этой школы работали такие исследователи, как Ф.У. Тейлор, Л. Гьюлик, Дж. Муни, Э. Брег, Л. Ален, Л. Урвик, М. Фоллет, К. Шелтон, Г. Эмерсон. Основная цель их работы состояла в выявлении организационных, психологических и социально-психологических факторов повышения эффективности труда.
Похожие материалы в разделе Социальная психология:
- Теория Ф.У. Тейлора
- Психофизиологический эффект
- Значение методологических проблем в современной науке
- Новые подходы к развитию группы
- Механизмы взаимопонимания в процессе общения
- Подбор, расстановка, оценка и аттестация персонала. Психологические особенности личности руководителя
- Основные понятия организационной социальной психологии
- Исследования социальной установки в общей психологии
- Подход к взаимодействию в концепции «символического интеракционизма»
- Место взаимодействия в структуре общения