Эффект «волны». Это распространение в группе идей, целей, норм и ценностей. Новая идея зарождается в голове одного человека, он делится ею со своим ближайшим окружением, которое обсуждает, корректирует, дополняет и развивает предложенную идею. Затем идея распространяется и среди других членов группы; происходит ее групповая оценка и обсуждение. Как камешек, брошенный в воду, идея распространяется и охватывает все большее число людей. Правда, волновой эффект возможен только тогда, когда новая идея отвечает потребностям и интересам людей, а не противоречит им. В первом случае она понимается и развивается людьми, служит стимулом их активности, а во втором — волновой эффект затухает.
Похожие материалы в разделе Социальная психология:
- Эффект принадлежности к группе
- Специфика социально-психологического подхода
- Точность межличностной перцепции
- Эффект группового эгоизма
- Общение и межличностные отношения
- Эффект группомыслия
- Основные понятия организационной социальной психологии
- Причины возникновения и способы разрешения конфликтов
- Классификация малых групп
- Подбор, расстановка, оценка и аттестация персонала. Психологические особенности личности руководителя